奋斗者之歌‖中交劳模风采——李国民
李国民,男,汉族,浙江省杭州人,1965年5月出生,1982年11月参加工作,现为绿城乐居集团安装管理专业经理,曾获得集团公司先进工作者、优秀员工和“感动绿城年度人物”等多项荣誉称号。
李国民于1994年11月进入绿城,作为绿城房产第一代老员工,他见证了绿城每一步的繁荣和发展,同时也经历了政府的宏观调控和市场变化。25年来,他走过了11城,参与过大大小小项目近20个,参加项目方案图纸评审80余个,完成巡查管理270余次……他,兢兢业业,勤勤恳恳,以一个追求真诚善意精致完美的“土木”人,践行着工匠精神。
“陪伴了绿城25年的老李就像绿城的缩影”
1994年夏天,李国民在杭州中山花园做安装管理,与绿城集团创始人宋卫平相识结缘。同年9月,宋卫平先生邀请李国民参与杭州丹桂花园的安装管理工作。在中山花园工程结束后,11月11日,李国民正式加入绿城。“我记得当时公司就13个人,工程部有3个人,大家的关系像兄弟一样,这种氛围很好,我就想,在这样的氛围中一直工作下去也不错。”没想到,这一干就是20多年。25年来,近20个项目,李国民参与营造的项目几乎涵盖了绿城所有的产品系。绿城管理集团副总经理、绿城乐居集团总经理裘黎明说:“老李是和绿城同时代成长起来的,陪伴了绿城25年的老李就像我们绿城的一部分缩影。”25年来,不论身处哪个项目,李国民的上班时间都非常固定。他给自己规定的上班时间是7:10至7:40之间,早上一到工地先到现场转一圈,检查并梳理好问题,8:30将问题告知土建人员和施工人员,以便他们开展工作。
2001年1月春节前,李国民进入杭州绿园。项目实行24小时值班,一天凌晨两点,他去检查钻孔桩,掉到了井里,一身水泥。他直接用凉水冲掉水泥,在冬夜里穿着湿漉漉的衣服一直坚持到早上8点交班。在安装验收过程中,他亲自为施工单位做指导,并和他们说:“你们活干得好,以后少出现问题,也就会赔得少。”事实证明李国民是对的,杭州绿园交付后的5年保修期内,仅出现一次因业主装修引起的热水管道破裂事件。2013年,他在浙报江南公寓负责后期的安装和维修管理工作。10月7日, 台风“菲特”在福建、浙江两省东南沿海登陆,杭州城内倾盆大雨一片狼藉。那天正好是由李国民和另一位同事负责防台应急现场值班,在忙乎一整天后,到了晚上已经累得够呛,但在最后巡查中他们发现2号楼屋面积水严重。李国民猜测一定是雨水管地漏堵塞了,他顾不上大雨,鞋子一脱就跳进了水里,然后慢慢摸过去,把一个又一个地漏的垃圾清理干净,等水位降下去后他才松了一口气。等回到办公室,他已经全身湿透了。同事提醒他,其实可以打电话叫施工单位工人过来疏通的,他说:“工人赶过来不知道什么时候才能到,雨这么大,拖得越久风险就越大,随手能解决的问题自己完成比较安心。”
“十年前绿园的图纸还印在我脑子里”
因天天跑工地,李国民的脸被晒得很黑,看起来比较严肃。但熟悉他的人都知道他为人正派、诚恳豁达、清正廉洁,从不计较个人得失。他的下属惯于称呼他为“师父”(而非“师傅”),正是因为他总是像父辈一般倾情相待、倾囊相授。他平时工作很忙,但周末都会抽空到下属管理的项目去指导,既是为帮助他们提高技术能力,也为对工程质量进行双重把关。他坚信绿城 “真诚、善意、精致、完美”的核心价值观是他本人和团队成长的不二法宝。
年轻一辈都喊李国民“老干部”,这是对李国民的尊敬和由衷的佩服。对年轻一辈,李国民想多说几句:一是上班早点到公司。早一些,不会堵车,而且能保持头脑清醒,可以先到工地检查一圈及时发现问题。二是多看图纸和规范标准。“我看图是这样的,70%都能记住,绿园至今已经十年了,图纸还清晰地印在我的脑子里。有些项目即使不是我管现场安装,只管客服,但因为熟悉图纸,一到现场我就知道该怎么维修。”三是做工程,要勤快。脚要勤,要多走;眼睛要勤,要多看;嘴巴要勤,该说就说,看到问题就说;脑袋要勤,要多思考。四是分工不分家。各条专业线要团结,土建、安装、景观人员虽有分工,但相互之间看到问题都要及时提出并讨论,要将问题解决在前期工程施工阶段。五是保持心细,敲响警钟。在工地现场必须注意安全,要“一停二看三通过”,上看有无高空落物,下看有无铁钉等,戴安全帽必须扣好带子。
古人云:“人无忠信,不可立于世”“不信不立,不诚不行”。忠诚的人,不论在何时何地,都会受到人们的赞美;忠诚的人,人格会得到升华。如果不慎丢失了它,那么这个人就可能一文不值,忠诚就是一种信仰。这便是李国民对“信”的解读。李国民经历了公司创业之初的艰辛,经历过辉煌,也见证了几次最困难的时刻,但他一直坚守在本职岗位上,从未动摇。“工程人很实在,不会将报酬作为第一考虑因素。有我们这些支持公司的员工,还有我们非常信任的宋总,这就是我与绿城同生共长的理由。”面对相对浮躁的房地产行业环境,他屡次抵制外界高薪厚职的诱惑,始终坚守在建设一线,一步一个脚印,奋力拼搏,迎难而上。他以长工行动践行匠心精神,铸就了桂花系列、九溪玫瑰园等一个又一个的精品工程,成就了安装杯、西湖杯、钱江杯等多个重要奖项。已跨过知天命之年的李国民感慨,公司的人才越来越多,素质也越来越好。年轻人正是学技术的时候,只要认真仔细地干活,没有干不好的。讲起未来,李国民算起了时间,“我还有10多年退休,我肯定就跟着绿城一直走下去了,等我退休后,我要写本书叫《风风雨雨》,把这么多年在绿城的工作经历写下来。这就是我未来的打算”。
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