劳动创造辉煌,创新成就发展——三航局劳模创新工作室风采展
劳动创造辉煌,创新成就发展。
自2012年第一家工作室——王成启工程材料创新工作室建成以来,7年间,三航局已拥有局级工作室22家。其中,长三角地区创新工作室2家,上海市级创新工作室6家、中交集团示范性创新工作室2家。7年多的实践和探索,三航局劳模创新工作室在巩固中不断成长,在创新中不断壮大,持续放大劳模效应、激发创新活力。
11月19日,三航局召开劳模(工匠)创新工作室推进会。会上,命名了第五批八家劳模创新工作室。为集中展示工作室的先进典型,促进工作室持续健康发展,特作专题风采展示。
赵辉施工技术创新工作室以全国五一劳动奖章获得者赵辉为领衔人,以两名博士为主要领军人物开展科研项目。工作室团队成员不仅获得过三航局、中交集团、省市级多项技术创新成果,更拥有多个大型项目管理经验,在管理模式和工艺创新上具有丰富的经验优势。
金懿试验检测首席技师工作室以上海市工程建设质量能手金懿为领衔人,工作室以产业工人队伍建设方案为工作准则,遵循优秀试验检测人员的成长规律,力争通过3年一个周期的工作计划,打造一支职业技能突出,勇于创新的试验检测工作队伍,带动材料试验检测专业技能素质在总体上得到提高。
杨益冬工程测量工匠创新工作室以浙江工匠、全国技术能手杨益冬为领衔人,汇集了黔张常铁路项目技术骨干22人,立足在建铁路项目,依托项目平台,解决技术难题、技能攻关创新、技能人才培养、成果转化的建设定位,力争培养更多技能人才。
张云鹤试验检测创新工作室以宁波市“港城工匠”、中交技术能手张云鹤为领衔人,以课题攻关为抓手,建立人才培养平台,采用“送出去、请进来”等形式,积极组织员工对试验标准规范展开强化学习,逐步建立以高端技术人才、试验检测工程师为首的人才队伍。
黄翠恋电焊技术创新工作室以厦门市劳动模范黄翠恋为领衔人,充分发挥工作室在技术、技能及管理方面的示范、引领及带头作用,通过“培、练、赛”和“传、帮、带”等方式传承技能,在提高焊接技术的同时,依托重大工程开展新材料和新技术的创新与攻关,将先进管理经验、方法和科技创新成果转化为实际应用的措施,为机电工程领域多出成果奉献力量。
李淮隧道施工技术创新工作室以中华全国铁路总工会火车头奖章获得者李淮为领衔人,针对山区隧道的特点,以技术为先导、方案为主导、施组为主线、安质为前提、资源为保障、效益为根本,细化基础管理工作,全面做好各项控制,不断优化进出洞及开挖支护方案,总结先进隧道施工技术和经验,为隧道施工提供经验参考。
马立广船舶水手技术能手创新工作室以全国交通技术能手马立广为领衔人,通过积极推进技术交流培训,培养一批富于创新精神的知识型、技能型、创新型技能人才,持续提高水手业务水平,满足企业发展需求。
时蓓玲科研创新工作室以国务院特殊津贴获得者时蓓玲为领衔人,通过积极主动承担创新课题和创新攻关项目实现技术革新。同时积极探索科研与施工的紧密结合,将创新成果更好应用于生产实践,解决重大工程的技术难点。
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